教學進度

課程資訊

課程名稱企業倫理導論
部別學制系科(早期開課,系科班資訊不足。或通識課程,由「開課代號」解讀學制)
學分時數選修,學分 2.0,時數 2.0
分類分類代號 J,分類名稱:通識選修,通識領域:社會科學

98/2 學期,於「DCM4000A」教學之基本資訊

代號與教師開課代號:DCM4000A614,任課教師:潘柳青
相關網址
評分準則平時成績 50%,期中考評 30%,期末考評 % (僅做參考)
系統備註「授課進度」... 等,教師已確認

98/2 學期,於「DCM4000A」教學之預定進度

週次
起訖日
校務摘要 課程進度

990228
990306
28日和平紀念日 宣導尊重智慧財產權,不使用影印本教科書。 課程介紹、學期成績評量規範、共通核心職能課程簡介。

990307
990313
10日期初教務會議 第一章 倫理學理論與企業倫理的意義 動機職能(DC):D1工作願景理與職涯策略規劃 知識職能(KC):K1知識經濟時代的挑戰與因應

990314
990320
第二章 企業的社會責任 動機職能(DC):D2 工作倫理與職場道德的掌握與發展 動機職能(DC):D4 群我倫理與績效表現方法

990321
990327
第一次月考週 第三章 廣告與道德(行銷倫理) 動機職能(DC):D2 工作倫理與職場道德的掌握與發展 動機職能(DC):D5 專業態度與敬業精神的養成

990328
990403
教孝月校外學習週31、1、2日(停課、停班) 第四章 員工權力的保障(勞資倫理) 行為職能(BC):B1 人際間衝突與解決之道 行為職能(BC):B2 團體間衝突與解決之道

990404
990410
5日民族掃墓節放假 第五章 環境保護與企業倫理(環境倫理) 知識職能(KC):K2 知識經濟時代的挑戰與因應 行為職能(BC):B2 團體間衝突與解決之道

990411
990417
第六章 企業經理人的道德危機(專業經理人倫理) 動機職能(DC):D2 工作倫理與職場道德的掌握與發展 動機職能(DC):D5 專業態度與敬業精神的養成

990418
990424
第七章 模擬實作演練 動機職能(DC)、行為職能(BC)、知識職能(KC)

990425
990501
26~30日期中考週 期中考(筆試)

990502
990508
5日期中教務會議 第八章 企業運用電腦資訊的規範(網路倫理) 知識職能(KC):K1知識經濟時代的挑戰與因應 動機職能(DC):D2 工作倫理與職場道德的掌握與發展
十一
990509
990515
13日校務會議 第九章 專門職業道德的規範(職業道德) 動機職能(DC):D5專業態度與敬業精神的養成 動機職能(DC):D3 快樂職場人生觀
十二
990516
990522
第十章 揭發企業的不合理行為(公司治理) 行為職能(BC):B3工作壓力與調適 動機職能(DC):D2 工作倫理與職場道德的掌握與發展
十三
990523
990529
第十一章 全球化與企業倫理(跨國企業倫理) 行為職能(BC):B2 團體間衝突與解決之道 知識職能(KC):K2 知識經濟時代的挑戰與因應
十四
990530
990605
31~4日畢業考試
第二次月考週
第十二章 企業文化(企業倫理政策的建構) 動機職能(DC):D3 快樂職場人生觀 動機職能(DC):D4 群我倫理與績效表現方法
十五
990606
990612
12日畢業典禮 第十三章 全球化與金融風暴潮流中如何永續經營企業?(以大陸台商個案為例) 知識職能(KC):K2 知識經濟時代的挑戰與因應 動機職能(DC):D2 工作倫理與職場道德的掌握與發展
十六
990613
990619
14日畢業典禮補假
16日端午節放假
分組個案討論、實作演練 動機職能(DC)、行為職能(BC)、知識職能(KC)
十七
990620
990626
分組個案討論、實作演練 動機職能(DC)、行為職能(BC)、知識職能(KC)
十八
990627
990703
28~2日期末考週 期末考(筆試)